Mobilisation des connaissances
« La mobilisation des connaissances est un processus basé sur la mise en commun d’une diversité de savoirs (recherches, pratiques, expériences, cultures) qui a pour but de créer une nouvelle forme de connaissance » (CTREQ 2017 : 24). Elle vise « à transformer les connaissances, qu’elles soient tacites ou explicites, en actions concrètes et novatrices dans l’intérêt du plus grand nombre possible d’acteurs et leur intégration aux pratiques dans différents milieux. Elle s’appuie sur 1) l’accessibilité, la circulation et le partage non hiérarchique de connaissances variées, 2) le partage des besoins et des ressourcesRessources Ensemble des ressources économiques marchandes (... en voir plus entre les acteurs, 3) la reconnaissance mutuelle de la contribution » (Humanov·is 2019 : 8). Elle permet ainsi « de multiplier les angles de vues d’une problématique par le regroupement et l’interaction d’acteurs provenant de divers secteurs et domaines d’intervention » et « contribue à construire de nouvelles connaissances qui poussent les individus à élargir leur cadre de réflexion » (RQIS, 2022).
Voir aussi : Appropriation ; Appropriation de proximité ; Appropriation étendue ; Coconstruction ; Cocréation ; Divergence / Convergence ; Mobilisation des acteurs et actrices ; Participation ; Savoir